Modalités

En fonction des opérations et des besoins, nous intervenons sur le mode projet ou sur celui du conseil coaché. L'un et l'autre sont toujours tirés vers un résultat constructif: pour le projet, pour les personnes et pour l'équipe. Au-delà de la seule réalisation des tâches, nous privilégions les temps de recul et de réflexion, pour faire émerger les solutions les plus pertinentes. Qui, selon les situations, touchent aux talents des personnes, ou aux modalités de fonctionnement dans le projet. Co-construites, les solutions sont pragmatiques, au plus proche des enjeux soulevés.

Accompagnement en mode projet

Nous intervenons alors pendant plusieurs mois, jusqu'à réalisation du projet, en nous intégrant au cœur de l'équipe, dans une fonction de coordination et de relais. Des outils collaboratifs innovants sont à l'appui de cette intervention.

Accompagnement de type coaching

Format court

Séance flash à la demande

1h30 à 3h

1 enjeu contextualisé, 1 détour, 1 résultat impactant

Format long

Accompagnement sur 6 à 9 mois, autour d'un enjeu donné

5 à 10 séances en fonction de la demande

Du recul pour la préparation d'actions spécifiques

La traduction du changement en axes de progression

1 envie réelle, 1 évolution sérieuse, 1 résultat différenciant